PROCESSO SELETIVO 057/2026 – ANALISTA I – ORIENTADOR PEDAGÓGICO - #656342
Senac MS
Data: há 21 horas
Cidade: Campo Grande, Mato Grosso do Sul
Tipo de contrato: Tempo total
Sejam bem-vindo(a) ao nosso processo seletivo!
A nossa missão é educar para o trabalho, de forma inovadora e inclusiva, em atividades do comércio de bens, serviços e turismo. Nossa Visão é de transformar vidas e fortalecer o setor, permeados pelos nossos valores da Ética e transparência, Inovação, Sustentabilidade, Diversidade e Transformação Social.
Venha trabalhar com as pessoas que estão transformando a educação profissional!
Se você se identifica com o nosso propósito, pode ser que esta oportunidade seja para você!
Cargo: ANALISTA I – ORIENTADOR PEDAGÓGICO
Salário: R$ 7.170,00 (mensal) + gratificação de R$ 1.041,00 (mensal)
Nossos Benefícios:
Este processo seletivo destina-se ao preenchimento da vaga descrita, podendo os candidatos aprovados, respeitando a ordem de classificação, serem aproveitados para novas vagas que surgirem dentro da validade deste processo.
Este processo acontecerá dentro do prazo e datas apresentadas.
!()(https://ms.senac.br/Portals/0/TrabalheConosco/Processo/orientacao.png?ver=iejSkWytrGw4PVsxf8CNYA%3d%3d "Orientações")
A nossa missão é educar para o trabalho, de forma inovadora e inclusiva, em atividades do comércio de bens, serviços e turismo. Nossa Visão é de transformar vidas e fortalecer o setor, permeados pelos nossos valores da Ética e transparência, Inovação, Sustentabilidade, Diversidade e Transformação Social.
Venha trabalhar com as pessoas que estão transformando a educação profissional!
Se você se identifica com o nosso propósito, pode ser que esta oportunidade seja para você!
Cargo: ANALISTA I – ORIENTADOR PEDAGÓGICO
- Contrato: Mensalista
- Número de vagas: 01
- Local: Campo Grande/MS
- Carga Horária: 40hs semanais – das 08h às 18h com intervalo de 2h
- Realizar visitas de relacionamento nos municípios de sua responsabilidade Orientar e Acompanhar a operacionalização das ações com relação a execução do plano de trabalho docente, em especial quanto as estratégias metodológicas, o uso de material didático e avaliação adotadas no processo ensino-aprendizagem, visando ao cumprimento das diretrizes pedagógicas da instituição;
- Estimular e promover ações para aperfeiçoamento do corpo docente, inclusive programas para ambientação de recém-admitidos ou prestadores de serviço na Instituição;
- Apoiar na Formação pedagógica dos docentes;
- Orientar e Acompanhar pedagogicamente os docentes na elaboração dos Planos de Recuperação da aprendizagem e Regime de exercício domiciliar;
- Conduzir trabalho (com a participação dos docentes) de planejamento das aulas dos cursos presenciais de curta duração;
- Conduzir tecnicamente os processos de aproveitamento de estudos;
- Acompanhar o preenchimento do diário de classe (frequência, alinhamento entre o PTD e o registro das aulas dadas, processo de avaliação e recuperação da aprendizagem);
- Analisar e bloquear o diário online ao final de cada UC;
- Orientar a Recondução com os docentes sobre eventuais erros identificados no preenchimento do diário de classe;
- Participar dos fluxos de RPS que envolvam atividades pedagógicas (evasão, desistência...);
- Registrar em sistema específico o acompanhamento de faltas/evasão;
- Aplicar termo de ciência de falta ou de ciência de reprovação;
- Conversar com alunos que estejam com dificuldade de aprendizagem e com os docentes envolvidos no processo;
- Realizar contato com alunos que apresentarem faltas contínuas;
- Apoiar o trabalho de avaliação dos alunos (Conselhos de Classe, Reuniões Pedagógicas e similares Assistir aula aleatoriamente;
- Participar do planejamento quadrimestral e anual da Unidade, respondendo principalmente pelos aspectos pedagógicos;
- Acompanhar e orientar o corpo docente quanto ao emprego de técnicas, recursos e instrumentos de ensino, bem como os demais aspectos da ação pedagógica;
- Participar junto com o gerente do núcleo e conduzir quando necessário, a seleção de docentes, cumprindo o processo de seleção de pessoas, de acordo com o perfil estabelecido nos planos de curso, para ministrarem as aulas nas ações educacionais planejadas, dentro e fora da UO;
- Executar outras atividades correlatas de mesma natureza e equivalentes graus de responsabilidade e complexidade;
- Cumprir e fazer cumprir a legislação vigente, normas e regulamentos da Instituição.
- Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou de Tecnologias em Gestão;
- Especialização completa em temas relacionados a Educação, como Gestão Educacional, Orientação, Gestão e Supervisão Escolar, Supervisão Escolar ou correlatos;
- Experiência comprovada em orientação e/ou coordenação escolar/pedagógica, com gestão de processos educacionais e liderança de equipe docente;
- Experiência e habilidades de gestão, planejamento, operação, e avaliação de práticas pedagógicas;
- Conhecimento em pacote Office e sistemas;
- Domínio de práticas de ensino por competência e Metodologias Ativas;
- Possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) vigente na categoria “B”;
- Comunicação clara e assertiva, com habilidades para mediação e escuta ativa;
- Perfil organizado, analítico e foco em resultados;
- Disponibilidade de horários para treinamentos, viagens, participação em eventos e eventuais trabalhos finais de semana.
Salário: R$ 7.170,00 (mensal) + gratificação de R$ 1.041,00 (mensal)
Nossos Benefícios:
- Plano de Saúde: Concessão após o período de 90 (noventa) dias de contratação;
- Vale Alimentação/Refeição: Concessão após o período de 90 (noventa) dias de contratação no valor de R$ 1.040,00 (um mil e quarenta reais);
- Programa Mais Vida: Acesso a plataformas de apoio e promoção a saúde, bem-estar e qualidade de vida (Starbem, TotalPass, Avus);
- Seguro de Vida em Grupo;
- Auxílio Funeral;
- Complementação do Auxílio-Doença;
- Convênio SESC: Desconto comerciário para Escola, Academia, Serviços de Odontologia, Restaurante Sesc Sabor e Arte e Hotel Sesc Bonito;
- Convênio SENAC: Desconto ao colaborador no Restaurante terradasaguas e Cursos nas Unidades do Senac;
- Programa de Educação Corporativa;
- Raciocínio lógico;
- Conhecimentos específicos;
- Conhecimentos gerais;
- Língua portuguesa;
- Matemática.
Este processo seletivo destina-se ao preenchimento da vaga descrita, podendo os candidatos aprovados, respeitando a ordem de classificação, serem aproveitados para novas vagas que surgirem dentro da validade deste processo.
Este processo acontecerá dentro do prazo e datas apresentadas.
!()(https://ms.senac.br/Portals/0/TrabalheConosco/Processo/orientacao.png?ver=iejSkWytrGw4PVsxf8CNYA%3d%3d "Orientações")
Como aplicar?
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