OPERADOR BALANÇA Nova Iguaçu - RJ Full-time employee - #655909

Job Description

Efetuar e controlar pesagem de resíduos recebidos ou despachados, valendo-se de balança eletrônica e sistema informatizado, atentando para documentação aplicável e a movimentação dos veículos transportadores, visando registrar dados e medições para faturamentos.

Responsibilities and assignments

• Receber os resíduos e materiais que chegam à unidade, conferindo a documentação e registrando as informações no sistema, para garantir que cada entrada seja registrada corretamente e siga os padrões exigidos.
• Operar a balança rodoviária, fazendo as pesagens de entrada e saída dos caminhões, para manter o controle real do que circula pelo pátio e apoiar os demais processos.
• Conferir manifestos, notas fiscais e autorizações apresentadas pelos transportadores, checando se os dados batem com a carga, para evitar liberações equivocadas e manter o processo dentro das normas.
• Registrar os dados das pesagens e demais informações da carga, gerando comprovantes e alimentando o sistema, para que a empresa tenha histórico confiável e atualizado de cada operação.
• Elaborar manifestos e documentos de movimentação relacionados aos resíduos e ao chorume, para formalizar essas operações e atender às exigências ambientais.
• Acompanhar o fluxo de caminhões na entrada e na saída da unidade, orientando motoristas e controlando a movimentação, para manter a organização do pátio e evitar situações inseguras.
• Conversar com produção, operação, área comercial, equipe de descarga e transportadoras sempre que surgirem dúvidas sobre cargas ou documentos, para alinhar as informações e evitar retrabalhos.
• Consultar o sistema quando for preciso rastrear uma carga ou verificar alguma operação, para esclarecer divergências e localizar materiais que já passaram pela unidade.
• Organizar arquivos físicos e digitais, separando manifestos, notas fiscais e demais documentos, para manter a rastreabilidade e facilitar consultas ou auditorias internas.
• Emitir relatórios com base nos dados do sistema, revisando informações antes de enviar, para atender às necessidades de controle operacional e ambiental da unidade.
• Registrar ocorrências fora dos padrões e informar o superior, para que as providências sejam tomadas e os desvios não se repitam.
• Abrir e fechar a balança diariamente, seguindo os procedimentos e observando qualquer anomalia, para garantir que o equipamento esteja funcionando corretamente ao longo do expediente.
• específico, utilizando equipamentos preventivos, observando normas e procedimentos regulamentares, reportando desvios e propondo correções de atos inseguros, de modo a contribuir para a implementação e manutenção dos preceitos normativos, legais e atos que regem o *SGI;
• Participar dos eventos internos, campanhas, treinamentos ligados ao *SGI;
• Executar outras tarefas correlatas, conforme orientação e solicitação de seu superior imediato.
  
  

Requirements And Qualifications

• Escolaridade mínima: Ensino Médio.
• Competências técnicas:
• Habilidade com informática, em nível de usuário.
• Treinamento interno.
• Perfil comportamental (Habilidades e atitudes)
• Atenção concentrada, facilidade de comunicação, senso de organização, atenção a detalhes, atendimento a cliente e boas condições de relacionamento interpessoal.
• Equipes e vinculação hierárquica:
• Reporta-se ao Administrativo/ Gerente Operações
• Condições específicas:
• O ocupante trabalha em cabines de recepção, em sistemas de turnos.
• Riscos Ambientais (Aspectos de Saúde e Segurança Ocupacional)
• O detalhamento dos riscos ambientais e ergonômicos é feito através do PGR (Programa de Gestão de Riscos) e do Laudo de Análise Ergonômica, específicos de cada local de trabalho e unidade de negócios, tais como: LAI (Levantamento de Aspectos e Impactos) e LPD (Levantamento de Perigos e Danos).
• Treinamentos (Obrigatórios e aprimoramento)
  
  

1 – Para os integrantes da Brigada de Emergência serão obrigatórios os cursos de Combate a Incêndio e Primeiros Socorros;

2 – Para os integrantes da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) será obrigatório “Curso de Noções Básicas de CIPA”;

3 – Para garantia ao atendimento de normas e requisitos legais de segurança, é obrigatório observar as características da unidade/operação de lotação do colaborador, bem como a matriz de treinamentos definida para seu posto de trabalho conforme LNTD (Levantamento de necessidade de treinamento e desenvolvimento).

4 – De acordo com as características da unidade/local de trabalho do colaborador, observar a obrigatoriedade de aplicação dos seguintes cursos: Proteção respiratória, Proteção auditiva, Manipulação de produtos químicos, Atendimentos emergenciais e outros aplicáveis. Os eventuais riscos voltados as atribuições do colaborador estarão elencadas na Ordem de serviço.

Additional information

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio academia
• Auxílio farmácia
• Cesta de natal
• Seguro de vida
• Vale-refeição
• Vale-transporte
  
  

Process stages

• Step 1: Registration1Registration
• Step 2: TRIAGEM2TRIAGEM
• Step 3: ENTREVISTA COM RH3ENTREVISTA COM RH
• Step 4: ENTREVISTA COM GESTOR4ENTREVISTA COM GESTOR
• Step 5: CARTA OFERTA5CARTA OFERTA
• Step 6: PRÉ-CONTRATAÇÃO6PRÉ-CONTRATAÇÃO
• Step 7: Hiring7Hiring
  
  

Transformamos o lixo em soluções sustentáveis para o mundo!

Transformar faz parte da essência humana.

Todo processo de evolução é movido pela mudança. Sem mudança não há transformação. Para isso, nós agimos. Temos orgulho de transformar diariamente o lixo em matéria-prima e energia renovável.

Somos uma empresa brasileira pioneira no processo de valorização de resíduos, buscando o desenvolvimento sustentável da sociedade e da economia.

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