Estágio em Talent Acquisition | Goiânia - GO - #654444

Sobre Nós:

A Rennova e a Nutriex vivem um momento de crescimento e fortalecimento das suas operações, com desafios que exigem velocidade, proximidade com o negócio e decisões cada vez mais assertivas em gestão de pessoas.

A área de Talent Acquisition possui papel estratégico nesse contexto, conectando as necessidades da operação às melhores decisões de contratação. Mais do que conduzir processos seletivos, buscamos pessoas que queiram entender o negócio, atuar próximas das lideranças e contribuir diretamente para a formação de equipes que sustentam nossos resultados.

Se você busca aprendizado acelerado, contato direto com diferentes áreas da companhia e desenvolvimento em recrutamento e seleção dentro de um ambiente industrial, essa oportunidade pode ser para você.

Buscamos uma pessoa para apoiar os processos seletivos de alto volume da operação industrial, atuando em parceria com lideranças e áreas clientes para garantir agilidade, organização e qualidade nas contratações.

Essa posição terá contato constante com candidatos, gestores e sistemas internos, participando das etapas operacionais e administrativas do recrutamento, além de apoiar controles, indicadores e atividades relacionadas à experiência do candidato.

O sucesso nessa posição está diretamente ligado à capacidade de organização, atenção aos detalhes, senso de prioridade, boa comunicação e disposição para resolver problemas do dia a dia de forma prática e colaborativa.

Como será seu dia a dia:

• Apoiar a condução dos processos seletivos operacionais e administrativos da companhia
• Realizar triagem de currículos e movimentação de candidatos em sistemas de recrutamento
• Realizar contato com candidatos para agendamentos, alinhamentos e acompanhamento das etapas do processo
• Apoiar a organização e condução de processos seletivos coletivos e de alto volume
• Atualizar controles, planilhas e indicadores da área
• Apoiar a gestão de documentos e etapas administrativas relacionadas às contratações
• Atuar em parceria com lideranças para acompanhamento das demandas de recrutamento
• Apoiar ações de atração de talentos, divulgação de vagas e relacionamento com fontes de recrutamento
• Garantir organização, atualização e qualidade das informações registradas nos sistemas da área
• Contribuir para uma experiência positiva dos candidatos durante toda a jornada do processo seletivo

O que buscamos em você:

• Ensino superior cursando em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
• Disponibilidade para estagiar presencialmente em Goiânia
• Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint
• Organização e atenção aos detalhes
• Capacidade de lidar com múltiplas demandas simultaneamente
• Perfil proativo e resolutivo diante dos desafios do dia a dia
• Facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
• Interesse em desenvolver carreira na área de Atração e Seleção / Talent Acquisition
• Capacidade de atuar em ambiente dinâmico e com alto volume de demandas

Buscamos uma pessoa alinhada aos nossos valores de colaboração, cuidado com as pessoas, transparência, respeito e eficiência na execução.

Será um diferencial:

• Vivência anterior em atividades de recrutamento e seleção, mesmo que por estágio, projeto acadêmico ou empresa júnior
• Conhecimento em plataformas de recrutamento e ATS
• Experiência com recrutamento de vagas operacionais ou de alto volume
• Conhecimento em indicadores de recrutamento e seleção
• Participação em projetos acadêmicos ou atividades relacionadas à gestão de pessoas

O que oferecemos aqui:

• Bolsa Estágio;
• Flash Benefícios - Vale Refeição/Alimentação;
• Seguro de vida;
• Day Off de aniversário;
• Ambiente com autonomia, proximidade com liderança e oportunidade real de crescimento profissional.

Entendemos que a diversidade fortalece nossa cultura e impulsiona nossos resultados, por isso todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.

Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, idade ou qualquer outra característica.

Valorizamos diferentes trajetórias e perspectivas, pois equipes diversas ampliam visões, qualificam decisões e geram melhores resultados.

Cuidar de pessoas com responsabilidade e gerar confiança no longo prazo fazem parte da essência do negócio!

Quem somos

Fundada em 2012, a Rennova se consolidou como referência em harmonização facial no Brasil, com atuação baseada em qualidade de produto, segurança e proximidade com o mercado.

Cada solução desenvolvida carrega um compromisso claro com o bem-estar, a confiança e a autoestima.

Como pensamos e atuamos

A valorização das pessoas está conectada ao desenvolvimento, à autonomia e à responsabilidade no dia a dia.

O cliente ocupa posição central nas decisões, orientando prioridades e a forma de atuar.

A construção de relações duradouras sustenta o crescimento.

Confiança é resultado de clareza, qualidade e consistência ao longo do tempo.

Reconhecimento

A Rennova está entre as empresas certificadas pelo Great Place to Work, refletindo a percepção das pessoas sobre a cultura e o dia a dia da organização.

Presença e crescimento

Com presença em mais de 23 países, a Rennova segue em expansão, mantendo proximidade com o mercado e padrão elevado em cada contexto.

Como é o ambiente

Ambiente dinâmico, com colaboração, senso de dono e foco em resultado.

Responsabilidade e evolução constante fazem parte da rotina e impulsionam o desenvolvimento do negócio e das carreiras.

Espaço para quem busca crescimento, protagonismo e impacto real.

E aí, vamos nessa? #VemPraRennova