PSICOLOGO - #653470
Marista Brasil
Data: há 5 dias
Cidade: São José, Santa Catarina
Tipo de contrato: Tempo total
Título do Cargo: Psicólogo(a)
Principais Responsabilidades
"Atuar de acordo com os princípios do Código de Ética do Psicólogo, zelando para que o exercício profissional seja efetuado com dignidade, contribuindo na promoção da liberdade, dignidade, igualdade e integridade, e para o exercício da cidadania na comunidade educativa;
Prestar orientação a educandos, grupos e familiares por meio de entrevistas, visitas domiciliares e atividades de convívio e facilitação de grupos, possibilitando viabilizar o acesso a direitos como saúde, educação, previdência social, assistência social, trabalho, entre outros, na perspectiva de superação das questões de opressão e de violação de direitos que incidem na dimensão subjetiva dos sujeitos.
Identificar e analisar no exercício das atividades as expressões das subjetividades de educandos, famílias e comunidade, viabilizando a elaboração, formulação, execução e avaliação de diagnósticos e planejamento.
Elaborar avaliações, projetos e relatórios, tendo como direção as normativas vigentes para a Psicologia em cada política de atuação;
Contribuir política e criticamente nos espaços de atuação profissional/ territórios;
Realizar pesquisas e investigações científicas possibilitando a produção de conhecimento a partir do exercício profissional;
Participar da construção do plano de formação da unidade, contribuindo com matéria da Psicologia nos processos formativos institucionais;
Planejar, desenvolver e avaliar projetos interdisciplinarmente visando a atuação da equipe na qualificação do atendimento, superando desafios institucionais e do território no qual a unidade está inserida.
Realizar a seleção e desligamento dos educandos segundo diretrizes e regulamentações das políticas públicas, legislações específicas e orientações institucionais;
Alimentar os Sistemas Internos com dados pertinentes a área de atuação;
Contribuir com a equipe interdisciplinar na elaboração, execução e avaliações de serviços e programas institucionais;
Representar a Instituição em espaços de articulação (conselhos, fóruns e redes, etc.), quando deliberado pela gestão imediata;
Participar da construção do plano de ação da unidade, contribuindo na constante avaliação de processo dos planos e práticas de trabalhos implementados nas dimensões pedagógica, social, administrativo e pastoral;
Acolher as demandas apresentadas no cotidiano através de encaminhamento da equipe, da rede socioassistencial e/ou por procura espontânea;
Referenciar e contra referenciar ao sistema de garantia de direitos educandos e familiares a partir de avaliação técnica;
Zelar pela espiritualidade e Missão Educativa Marista comprometendo-se com os princípios institucionais;
Zelar pela conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho;
Favorecer clima saudável no ambiente de trabalho.
Exigível
Apropriação de subsídios, parâmetros e normativas que dispõem sobre a atuação da Psicologia na Política de Assistência Social (quando a atuação for no Conviver Marista);
Apropriação de subsídios, parâmetros e normativas que dispõem sobre a atuação da Psicologia na Política de Educação (quando a atuação for na Educação Básica)
Legislação referente à Política Pública de Assistência Social, Educação e Saúde e Direitos Humanos
Legislações pertinentes aos Serviços e Programas Institucionais;
Políticas Públicas.
Desejável
Pós graduação na área da educação
Softwares Específicos da Instituição.
Informática"
Requisitos Necessários
Principais Responsabilidades
"Atuar de acordo com os princípios do Código de Ética do Psicólogo, zelando para que o exercício profissional seja efetuado com dignidade, contribuindo na promoção da liberdade, dignidade, igualdade e integridade, e para o exercício da cidadania na comunidade educativa;
Prestar orientação a educandos, grupos e familiares por meio de entrevistas, visitas domiciliares e atividades de convívio e facilitação de grupos, possibilitando viabilizar o acesso a direitos como saúde, educação, previdência social, assistência social, trabalho, entre outros, na perspectiva de superação das questões de opressão e de violação de direitos que incidem na dimensão subjetiva dos sujeitos.
Identificar e analisar no exercício das atividades as expressões das subjetividades de educandos, famílias e comunidade, viabilizando a elaboração, formulação, execução e avaliação de diagnósticos e planejamento.
Elaborar avaliações, projetos e relatórios, tendo como direção as normativas vigentes para a Psicologia em cada política de atuação;
Contribuir política e criticamente nos espaços de atuação profissional/ territórios;
Realizar pesquisas e investigações científicas possibilitando a produção de conhecimento a partir do exercício profissional;
Participar da construção do plano de formação da unidade, contribuindo com matéria da Psicologia nos processos formativos institucionais;
Planejar, desenvolver e avaliar projetos interdisciplinarmente visando a atuação da equipe na qualificação do atendimento, superando desafios institucionais e do território no qual a unidade está inserida.
Realizar a seleção e desligamento dos educandos segundo diretrizes e regulamentações das políticas públicas, legislações específicas e orientações institucionais;
Alimentar os Sistemas Internos com dados pertinentes a área de atuação;
Contribuir com a equipe interdisciplinar na elaboração, execução e avaliações de serviços e programas institucionais;
Representar a Instituição em espaços de articulação (conselhos, fóruns e redes, etc.), quando deliberado pela gestão imediata;
Participar da construção do plano de ação da unidade, contribuindo na constante avaliação de processo dos planos e práticas de trabalhos implementados nas dimensões pedagógica, social, administrativo e pastoral;
Acolher as demandas apresentadas no cotidiano através de encaminhamento da equipe, da rede socioassistencial e/ou por procura espontânea;
Referenciar e contra referenciar ao sistema de garantia de direitos educandos e familiares a partir de avaliação técnica;
Zelar pela espiritualidade e Missão Educativa Marista comprometendo-se com os princípios institucionais;
Zelar pela conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho;
Favorecer clima saudável no ambiente de trabalho.
Exigível
Apropriação de subsídios, parâmetros e normativas que dispõem sobre a atuação da Psicologia na Política de Assistência Social (quando a atuação for no Conviver Marista);
Apropriação de subsídios, parâmetros e normativas que dispõem sobre a atuação da Psicologia na Política de Educação (quando a atuação for na Educação Básica)
Legislação referente à Política Pública de Assistência Social, Educação e Saúde e Direitos Humanos
Legislações pertinentes aos Serviços e Programas Institucionais;
Políticas Públicas.
Desejável
Pós graduação na área da educação
Softwares Específicos da Instituição.
Informática"
Requisitos Necessários
- Graduação em Psicologia.
- Registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP).
- Experiência comprovada de, no mínimo, 2 anos em atuação na área de Psicologia Organizacional e do Trabalho.
- Conhecimento em técnicas de avaliação psicológica, dinâmicas de grupo e entrevistas comportamentais.
- Habilidades de comunicação interpessoal, empatia, trabalho em equipe e orientação a resultados.
- Familiaridade com ferramentas e metodologias de desenvolvimento de pessoas.
- Regime de Trabalho: 30h semanais.
Como aplicar?
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