Assistente de Recursos Humanos - #605081
Robert Half
Data: há 11 horas
Cidade: Santos, São Paulo
Tipo de contrato: Tempo total

A Empresa
- Grande porte, na região de Santos-SP.
- Realizar cadastro de admissão nos sistemas de folha;
- Atendimento aos chamados do sistema interno;
- Conferência de documentação e informações;
- Organização, Atenção, Proatividade, Gestão de tempo;
- Experiência dentro dos subsistemas de RH, em especial admissão.
- Graduação completa ou Cursando Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão Empresarial ou áreas correlatas;
- Excel Intermediário e Pacote office.
Como aplicar?
Para se candidatar a este emprego, você precisa autorizar em nosso site. Se você ainda não possui uma conta, registre-se.
Postar um currículoEmpregos semelhantes
Técnico de Segurança Do Trabalho
Ambiental Qualidade de Vida no Trabalho,
Santos, São Paulo
há 4 dias
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho Horário: Segunda a quinta – feira 07h as 17h|Sexta – feira 07h as 16h Salário: R$ 4.585,72 Requisitos: Habilitação categoria B (carro) Local de trabalho: Santos (O trajeto será realizado com transporte público ou Uber) Descrição: O trabalho consiste em atender às escolas estaduais do governo do Estado de São Paulo, realizando levantamentos de...

Analista de Recursos Humanos Jr - Treiamento
Ageo Terminais,
Santos, São Paulo
há 1 semana
Descrição Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Jr - Treinamento para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa proativa, organizada e com habilidades em desenvolvimento de treinamentos, essa vaga é para você! Responsabilidades Levantar necessidades de treinamento técnicos, comportamentais e obrigatórios; Buscar parcerias e fornecedores para treinamentos técnicos, comportamentais e obrigatórios; Implementar programas de...

Advogado
Lima Ferreira Advogados,
Santos, São Paulo
há 3 semanas
Estamos contratando Advogado(a) para atuação generalista em processos de áreas diversas. Tempo integral. Dedicação exclusiva. (LER O ANÚNCIO ATÉ O FINAL) Obs: Não serão analisados currículos de candidatos sem experiência e sem envio de carta de apresentação e pretensão salarial. Responsabilidades Atendimento ao cliente (presencial e virtual); Gestão de processos (monitoramento e cumprimento de prazos); Redação de petições e pareceres...
