Técnico(a) de Segurança do Trabalho (2º turno) - #605028

Descrição da empresa

Quem somos nós?

A JDE Peet’s é uma empresa líder mundial especializada em cafés e chás, sediada na Holanda e com uma história que começou em 1753. Despertamos possibilidades de café e chá em mais de 100 países com um portfólio de mais de 50 marcas, incluindo L’OR, Peet’s, Jacobs, Senseo, Tassimo, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick e Moccona.

No Brasil, somos a segunda maior empresa de café e temos atuação nacional com liderança absoluta em São Paulo e no Rio de Janeiro, conhecida através de suas marcas Pilão, L’OR, Café do Ponto, Caboclo, Damasco e Café Pelé.

Como é trabalhar na JDE Peet's?

Somos pessoas unidas pelas possibilidades de café e chá. Na JDE Peet's, nós nos desenvolvemos com a liberdade de buscar oportunidades e de provocar novas ideias para causar um impacto positivo no mundo do café e do chá.

Nossa ambição é simples: despertar possibilidades de café e chá.

Colocamos em prática nossas intenções, cumprindo o que foi acordado e sempre levando as coisas adiante. Oferecemos aos nossos associados uma série de programas de aprendizado e desenvolvimento para apoiar seu crescimento pessoal.

Na JDE Peet's, acreditamos que é incrível o que acontece ao redor de uma xícara de café ou chá.

Inscreva-se para experimentar uma xícara de momentos incríveis em sua carreira.

DESPERTE SUAS POSSIBILIDADES!

Saiba mais em: https://careers-br.jdepeets.com/pt-br/

Descrição da vaga

• Implementar e monitorar programas de segurança do trabalho conforme os requisitos legais e aplicáveis e procedimentos de SHE da JDE Peet's;
• Ministrar treinamentos da área de SHE;
• Implementar e auditar o uso das ferramentas de SHE da JDE Peet's;
• Acompanhar em campo os trabalhos desenvolvidos por associados JDE Peet's e contratados, orientando quanto aos riscos e medidas de controle;
• Gerir atividades da CIPAA e Brigada de Emergência, em atendimento aos requisitos legais e aplicáveis;
• Liberar e acompanhar atividades de alto risco;
• Realizar análise preliminar de riscos das atividades desenvolvidas nas instalações da JDE Peet's;
• Gerir documentação de SHE, em atendimento aos requisitos legais e aplicáveis, bem como aos procedimentos corporativos de SHE da JDE Peet's;
• Realizar investigação de acidentes e incidentes de SHE, de modo a garantir implementação de ações preventivas e mitigadoras;
• Gerir entrega de EPIs em atendimento aos riscos aplicáveis e vida útil dos EPIs;
• Desenvolver projetos de melhorias de SHE.
  
  

Qualificações

• Ensino Técnico Completo em Segurança do Trabalho (Registro no MTE ativo);
• Necessário ampla experiência na função;
• Disponibilidade para atuar no 2º turno (14h às 23h00);
• Diferencial conhecimento em TPM ou WCM;
  
  

Informações adicionais

Contamos com um programa de benefícios flexíveis em que você poderá personalizar seus benefícios de acordo com seu momento e estilo de vida.

Também Oferecemos

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada;
• PLR;
• Wellhub (Gympass);
• Vale Alimentação;
• Refeição no local;
• Reembolso de Pedágio;
• Estacionamento;
• Desconto de Produtos;
• Programa de bem-estar;
• Programa Grãos do Futuro (assistência e licença estendida para famílias gestantes e adotantes);
• Plano de Saúde Pet.
  
  

Nossa declaração de Diversidade Equidade & Inclusão

Na JDE Peet's, nosso propósito é criar um futuro melhor, no qual servimos, refletimos e abraçamos todos em suas autenticidades. Acreditamos na promoção de uma organização mais diversa, equitativa e inclusiva, em que todos se sintam confortáveis para serem, verdadeiramente, quem são e possam despertar todo o seu potencial. Isto significa que não toleramos qualquer tipo de discriminação com base em raça ou etnia, identidade de gênero, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade, deficiência ou qualquer outra característica diversa e protegida por lei.

Ao longo de todo o ciclo de vida dos associados, priorizamos DE&I no centro dos nossos processos de pessoas. Isso nos permite promover o respeito e eliminar qualquer preconceito ou ação discriminatória, garantindo uma experiência inclusiva no ambiente de trabalho. Não hesite em entrar em contato se precisar de qualquer suporte durante o processo de recrutamento.

#DesperteSuasPossibilidades #UmaXícaradeMomentosIncríveis