Analista de Agenciamento I - Santarém/PA - #604353

Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 155 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Está posição é para nosso segmento agrícola no qual conectamos com sucesso nossos clientes, os produtores, e a indústria.

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

Analista de agenciamento I realizará atividades de produção em um porto ou campo para otimizar o uso de recursos, minimizar custos e manter padrões de qualidade documental nos navios. Buscamos um profissional que nos ajude a realizar gestão de dados, relatórios e análises, envio, interação com clientes, parceria comercial e pessoas, gestão de recursos, orçamento e projetos.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Contribuir para o desenvolvimento, manutenção e execução de procedimentos de conformidade regulatória.
• Solicitar, coletar e organizar documentação e dados, realizando a entrada de dados de rotina em um ou mais sistemas.
• Planejar, gerenciar e revisar as operações de produção para alcançar objetivos de produção e qualidade.
• Realizar funções administrativas ou clerical em apoio ao processo de execução da remessa, completando tarefas utilizando procedimentos padrão do setor.
• Lidar com questões complexas de suporte administrativo, técnico ou de cliente sob supervisão mínima, ao mesmo tempo em que escala apenas as questões mais complexas para a equipe apropriada.
• Outros deveres como atribuído

QUALIFICAÇÕES

• Inglês avançado/fluente
• Pacote office básico
• Desejável experiência com operação portuária
• Desejável experiência com agenciamento
• Possuir disponibilidade para atuar em turnos de revezamento e presencial em Santarém

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.