Analista de RH (Atração e Seleção) - (Vaga também disponível para pessoa com deficiência) - #597320

SEJA PARTE DESTA JORNADA DE SUCESSO!

Você é apaixonado por desafios? Procura um ambiente de trabalho dinâmico e inovador?

Então, esta é a sua chance de brilhar! Estamos à procura de profissionais dedicados e talentosos para integrar nossa equipe e crescer conosco.

Reconhecido por sua infraestrutura de qualidade e excelência em serviços, o Grupo Decio se concentra na distribuição e comercialização de energia e combustíveis na região central do Brasil.

Com mais de três décadas de história, o Grupo Decio mantem firme o seu propósito de transformar a experiência de cada cliente em algo único e memorável, aprimorando suas práticas com responsabilidade socioambiental.

DIVERSIDADE E INCLUSÃO

No Grupo Decio propagamos a energia que impulsiona a diversidade e a inclusão, criando um ambiente vibrante e dinâmico. Todas nossas oportunidades são afirmativas para pessoas com deficiência.

OPORTUNIDADE: ANALISTA DE ATRAÇÃO E SELEÇÃO

Estamos em busca de um profissional de Recrutamento e Seleção comprometido, organizado, capaz de gerenciar múltiplos processos seletivos e garantir eficência e assertividade na identificação de talentos.

Local De Trabalho Presencial

BR-060, Km - 377 Zona Rural, Rio Verde - GO, 75900-001

Atividades a Serem Desempenhadas

• Atuar de forma operacional, colocando a "mão na massa" em todas as etapas do processo seletivo.
• Realizar alinhamento de perfil junto aos cliente internos.
• Realizar alinhamento de condução de demandas junto a consultorias parceiras.
• Conduzir processos seletivos do início ao fim para posições de diversos níveis (operacional, técnico, administrativo, especializado, gerencial)
• Realizar divulgação, triagem, agendamentos, análises de perfil técnico, comportamental e fit cultural bem como fornecer parecer fundamentado sobre os candidatos.
• Conduzir propostas de emprego, explicando sobre necessidades e benefícios.
• Realizar devolutivas de processos seletivos internos e externos.
• Desenvolver e implementar programas de formação interna, contribuindo para o desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores.
• Buscar parcerias e identificar os melhores canais de divulgação e prospecção de candidatos.
• Participar de feiras de empregos para captação de candidatos
• Analisar métricas de recrutamento, como tempo para preenchimento de vagas, taxa de retenção e qualidade de contratação. (Indicadores)
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos internos/externos e propor soluções.
• Manter registros precisos e atualizados de todas as atividades de recrutamento.
  
  

Requisitos/Formação

• Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou área relacionada;
• Experiência sólida em recrutamento e seleção, preferencialmente em um ambiente corporativo;
• Conhecimento abrangente das práticas de recrutamento, incluindo técnicas de entrevista, avaliação de candidatos e estratégias de atração de talentos.
• Necessário CNH para viagens.
• Familiaridade com sistemas de rastreamento de candidatos (ATS) e ferramentas de recrutamento online.
  
  

Não perca a oportunidade de fazer parte de algo extraordinário! Junte-se ao Grupo Decio e faça a diferença. Seu futuro começa aqui!

Visite nosso site https://www.grupodecio.com.br para conhecer mais sobre o Grupo Decio.

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