Supervisor de loja - #589562
Crefaz
Data: há 3 semanas
Cidade: Santa Bárbara d'Oeste, São Paulo
Tipo de contrato: Contratante
Horário: 8:30 às `18:30
Contratação: Service provider - legal entity
Nível: Professional
Descrição e Responsabilidades
Realizar a gestão de processos e pessoas na loja;
Realizar estratégias e ações para treinamento, desenvolvimento/motivação da equipe;
Manter a equipe atualizada sobre os processos internos e diretrizes da empresa;
Realizar vendas e prestar suporte a equipe comercial;
Prospectar clientes em formato ativo, através da ferramenta de CRM;
Prospectar novos clientes em formato externo, através de ações PAP (porta a porta), em pontos estratégicos;
Acompanhar o cadastro de novas propostas no sistema;
Acompanhar carteiras de clientes para futuras prospecções/vendas;
Participar do planejamento das ações da loja em conjunto com o regional;
Seguir as diretrizes de vendas orientadas pelo regional;
Realizar acompanhamentos de entregas das metas;
Realizar feedback com a equipe;
Realizar pós-venda dos clientes;
Definir ações de marketing junto ao regional;
Acompanhar inadimplência da loja;
Salário: R$ 3.500,00 + comissionamento.Regime de contratação: PJ
Horário: Segunda à sábado, conforme horário do comércio local.
Requisitos
Superior completo ou em andamento: Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
Desejável que tenha CNH B;
Experiência com Gestão de Equipes;
Bom Relacionamento Interpessoal;
Conhecimento em Pacote Office básico;
Experiência com vendas/atendimento ao cliente;
Será diferencial a experiência PAP;
Foco em resultados;
Proatividade;
Facilidade para adaptação;
Boa comunicação;
Facilidade para trabalhar com metas;
Experiência com produtos financeiros é um diferencial.
Vagas para trabalhar na Crefaz! ?? Oportunidade para você!
Benefícios: No benefit specified
Contratação: Service provider - legal entity
Nível: Professional
Descrição e Responsabilidades
Realizar a gestão de processos e pessoas na loja;
Realizar estratégias e ações para treinamento, desenvolvimento/motivação da equipe;
Manter a equipe atualizada sobre os processos internos e diretrizes da empresa;
Realizar vendas e prestar suporte a equipe comercial;
Prospectar clientes em formato ativo, através da ferramenta de CRM;
Prospectar novos clientes em formato externo, através de ações PAP (porta a porta), em pontos estratégicos;
Acompanhar o cadastro de novas propostas no sistema;
Acompanhar carteiras de clientes para futuras prospecções/vendas;
Participar do planejamento das ações da loja em conjunto com o regional;
Seguir as diretrizes de vendas orientadas pelo regional;
Realizar acompanhamentos de entregas das metas;
Realizar feedback com a equipe;
Realizar pós-venda dos clientes;
Definir ações de marketing junto ao regional;
Acompanhar inadimplência da loja;
Salário: R$ 3.500,00 + comissionamento.Regime de contratação: PJ
Horário: Segunda à sábado, conforme horário do comércio local.
Requisitos
Superior completo ou em andamento: Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
Desejável que tenha CNH B;
Experiência com Gestão de Equipes;
Bom Relacionamento Interpessoal;
Conhecimento em Pacote Office básico;
Experiência com vendas/atendimento ao cliente;
Será diferencial a experiência PAP;
Foco em resultados;
Proatividade;
Facilidade para adaptação;
Boa comunicação;
Facilidade para trabalhar com metas;
Experiência com produtos financeiros é um diferencial.
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Benefícios: No benefit specified
Como aplicar?
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