Assistente de RH - #589433

Wyda


Data: há 4 semanas
Cidade: Sorocaba, São Paulo
Tipo de contrato: Tempo total
Descrição

Estamos buscando profissional de RH para atuar com foco no controle de ponto eletrônico e rotinas de Departamento Pessoal.

Responsabilidades e atribuições

Controle De Jornada

  • Registrar e monitorar a jornada de trabalho dos colaboradores.
  • Ajustar e validar banco de horas, horas extras e atrasos.
  • Monitorar o absenteísmo.
  • Garantir a conformidade com as normas trabalhistas e políticas internas.

Controle De Férias

  • Planejar e organizar o calendário de férias.
  • Acompanhar vencimentos, solicitações e concessões de férias.
  • Emitir documentos relacionados (aviso de férias, comunicação ao departamento pessoal, etc.).

Controle De Documentos Trabalhistas

  • Organizar e atualizar arquivos de documentos dos colaboradores (CTPS, admissões, demissões, atestados, etc.).
  • Verificar a regularidade e validade dos documentos.
  • Auxiliar na elaboração de documentos trabalhistas, como contratos e rescisões.
  • Atender as demandas da área jurídica relacionada aos documentos de funcionários.

Atendimento Aos Funcionários

  • Prestar esclarecimentos sobre políticas internas, benefícios, folha de pagamento e direitos trabalhistas.
  • Orientar colaboradores sobre procedimentos de RH (férias, afastamentos, etc.).
  • Mediar dúvidas e solicitações entre funcionários e o departamento.

Apoio Geral Ao Departamento Pessoal

  • Auxiliar na elaboração e execução de rotinas de folha de pagamento.
  • Colaborar com processos de admissão, demissão e movimentações de pessoal.
  • Apoiar na implementação de melhorias nos processos de RH.

Requisitos e qualificações

  • Formação: Superior cursando em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
  • Experiência em controle de jornada (ponto eletrônico) e demais rotinas de Departamento Pessoal.
  • Habilidade com pacote Office.
  • Experiência com sistema ERP.

Como aplicar?

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